Менее чем через месяц стартует обучение для участников кадровой программы «Герои Дона». Директор Южно-Российского института управления Президентской академии (РАНХиГС) Василий Рудой сообщил, что команда ростовского филиала академии готовит интерактивную программу, которая включает лекции-дискуссии, проектно-аналитические игры, тренинги, групповую и проектную работу, а также управленческие мастерские.
«Особое внимание следует уделить именно мастерским. Это не просто лекции, а интерактивные сессии, на которых эксперты поделятся своим реальным опытом, используя конкретные кейсы. Их ценность заключается в том, что знания «приземляются» через практический опыт», — отметила Наталья Брюханова, директор учебно-научного центра РАНХиГС и кандидат экономических наук.
В программу включены три типа управленческих мастерских: мастерская команд, мастерская коммуникаций и мастерская стратегий. Участники этих мастерских научатся формировать команды, работать в публичном пространстве и развивать навыки стратегического планирования.
Кадровая программа для участников и ветеранов СВО «Герои Дона» действует в Ростовской области с конца февраля и является аналогом президентского проекта «Время героев». В ней принимают участие 105 как действующих, так и демобилизованных военнослужащих. В течение года, начиная с сентября, они будут проходить обучение на базе Южно-Российского института управления РАНХиГС в области государственного и муниципального управления. Юрий Слюсарь подчеркивал, что цель данной программы — предоставить участникам СВО новые навыки для последующего трудоустройства в государственные органы, на предприятия и в учреждения. В своем телеграм-канале он отметил, что это позволит военнослужащим стать частью управленческой команды Ростовской области, и задача властей заключается в создании условий для того, чтобы их опыт и знания были востребованы в мирной жизни.
