С начала текущего года в Ростовской области действует программа «Земский учитель».
Согласно документу учителям выплачивается единовременная компенсационная выплата, один миллион рублей, если он переезжает жить и работать в сельские населенные пункты, рабочие поселки, поселки городского типа, а также города с населением до 50 тысяч человек. При этом трудовой договор должен быть заключен на срок не менее 5 лет.
Средства предусмотрены государственной программой Ростовской области «Развитие образования» из федерального и областного бюджетов. Программа призвана решить проблему дефицита учителей в сельских школах, — сообщила министр общего и профессионального образования Ростовской области Лариса Балина.
В текущем году указанные выплаты уже получили 38 донских учителей.
Преподаватель обязан отработать в течение пяти лет по основному месту работы с нагрузкой не менее 18 часов в неделю за ставку.
Куда направить полученные средства, он решает сам.
Наша задача — обеспечить подрастающему поколению достойное образование, что невозможно сделать при дефиците кадров, — добавила Лариса Балина.
По словам министра, программа «Земский учитель» поможет решить кадровую проблему. Подъемные позволят привлечь в сельские школы не только молодых специалистов, но и учителей со стажем.
В этом году поступили документы от 107 претендентов на право получения единовременной компенсационной выплаты.
На основании анализа представленных документов были отобраны 34 победителя.
При отборе учитывались различные достижения в научной и профессиональной сфере, учительский стаж, наличие ученой степени, участие в научных конференциях, опыт работы, возможность преподавания смежных предметов.
